U‒Kasse Vergleich: Prüfen Sie, ob Ihre Unterstützungskasse noch zeitgemäß ist.
Viele Geschäftsführer zahlen seit Jahren in Altverträge ein – mit hohen Kostenquoten, begrenzten Rentengarantiezeiten und veralteter Verzinsung. Wir analysieren Ihre bestehende Unterstützungskasse juristisch und betriebswirtschaftlich – und zeigen Ihnen, wie ein strukturierter Wechsel Ihre Rente signifikant verbessert.
Maximale Rente: Tauschen Sie einfach teure Verträge gegen marktführende Konditionen.
Nahtloser Kapitalübertrag: Ihr angespartes Vermögen wird 1:1 und verlustfrei übertragen.
Rechtssicher & Bewährt: Schließen Sie sich über 1.000 zufriedenen Unternehmern an, die bereits profitieren.
Rundum-Sorglos-Wechsel: Wir koordinieren die Kündigung und Neueinrichtung für Sie.
Bekannt aus:
Ist Ihre aktuelle U-Kasse wirklich effizient?
Viele Geschäftsführer verlassen sich seit Jahren auf ihre bestehende Unterstützungskasse. Doch der Markt hat sich weiterentwickelt – viele Ukassen-Verträge nicht. In klassischen Modellen finden sich häufig: · Abschlusskosten von 2,5 % bis 5,5 % der Beitragssumme · Verwaltungskosten von 1,5 % bis 2,5 % jährlich · Begrenzte Rentengarantiezeiten von 4 bis 10 Jahren mit Verlustrisiken · Vertragsklauseln mit Kürzungsmöglichkeiten nach § 314 VAG Das Problem: Diese Faktoren reduzieren nicht nur die Ablaufleistung – sie beeinflussen die tatsächliche Rentenhöhe erheblich. Gleichzeitig werden unter neuen Schlagworten wie „ETF-Modell“ oder „Geschäftsführer-Depot“ vermeintlich moderne Lösungen verkauft, die wirtschaftlich häufig nichts anderes sind als teure Versicherungsprodukte mit neuer Verpackung. Entscheidend ist nicht das Marketing – sondern: · Kostenstruktur · Garantiesystem · Insolvenzschutz · Vertragsmechanik Als Zerwas & Associates analysieren wir bestehende Unterstützungskassen objektiv – juristisch, betriebswirtschaftlich und steuerlich. Die entscheidende Frage lautet nicht: „Funktioniert meine U-Kasse?“ Sondern: „Ist sie im heutigen Marktumfeld noch effizient?“
Wenn es eine Lösung gibt, die: · 0 % Abschlusskosten vorsieht · dauerhaft niedrige Verwaltungskosten aufweist · unbegrenzte Rentengarantie ermöglicht · eine 100 % Beitragsgarantie bietet · und insolvenzrechtlich sauber strukturiert ist ... warum sollten Sie sich mit weniger zufriedengeben?
Eine Lösung. Maximale Performance.
Wir fungieren nicht als klassischer Vergleichsrechner, sondern als Ihr Qualitätsfilter. Wir haben hunderte Tarife gescreent und genau eine Lösung identifiziert, die den Markt in puncto Kostenquote und Rendite outperformed. Mit U‒Kasse Vergleich erhalten Sie exklusiven Zugang zu diesem Konzept – koordiniert und begleitet durch Zerwas & Associates.
Wir übernehmen die Bürokratie. Sie genießen das Ergebnis.
Wir nehmen Ihnen den gesamten administrativen Aufwand ab, von der Kündigung beim Altanbieter bis zu den Gesellschafterbeschlüssen. Unser Team bereitet alle Unterlagen unterschriftsreif vor, sodass Sie keine Zeit mit Papierkrieg verlieren. Sie müssen den Wechsel nur noch digital freigeben.
Machen Sie Schluss mit veralteten hochpreisigen Tarifen.
Viele Altverträge leiden unter hohen Kostenstrukturen, die Ihre Rendite unnötig schmälern. Durch den Wechsel in unseren effizienten Hochleistungstarif fließt ein größerer Teil Ihres Beitrags direkt in den Vermögensaufbau. Das bedeutet für Sie: Eine signifikant höhere Rente bei gleichem finanziellem Einsatz.
Ihr Vermögen zieht mit. Zu 100 %.
Ihr bereits gebildetes Versorgungsvermögen wird vollständig auf den neuen Anbieter übertragen. Der gesamte Vorgang erfolgt steuerneutral und ohne Unterbrechung Ihrer Versorgungsbiografie. Sie starten nicht bei Null, sondern profitieren sofort von der besseren Verzinsung Ihres bestehenden Kapitals.
Vertrauen Sie auf die Erfahrung aus über 1.000 Mandaten.
Dieses Konzept ist kein Experiment, sondern bei über 1.000 Geschäftsführern bereits erfolgreich im Einsatz. Als Zerwas & Associates garantieren wir eine rechtssichere Abwicklung unter Einhaltung aller steuerlichen Vorgaben. Sie nutzen eine geprüfte Lösung, die Sicherheit und Performance verbindet.
So einfach funktioniert der Wechsel
1
Anfrage
Füllen Sie unser digitales Formular mit Ihren Eckdaten aus oder laden Sie direkt Ihre Dokumente hoch. Das dauert nur wenige Minuten und bildet die Basis für Ihre persönliche Berechnung – ganz ohne Papierkram vorab.
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Analyse
Wir werten Ihre Angaben aus und vergleichen Ihren aktuellen Tarif mit unserer Benchmark-Lösung. Sie erhalten schwarz auf weiß eine Auswertung Ihres Optimierungspotenzials: Ist-Zustand vs. U-Kasse Vergleich. 100% Transparent.
3
Wechsel
Ab hier übernehmen wir komplett: Wir koordinieren den Wechselprozess, den rechtssicheren Kapitalübertrag und die Neueinrichtung. Sie lehnen sich zurück, während Ihre Altersvorsorge effizienter für Sie arbeitet.
4
Freigabe
Überzeugen Sie die Zahlen? Dann geben Sie uns grünes Licht. Mit Ihrer Freigabe beauftragen Sie uns die Optimierung und den Anbieterwechsel für Sie in die Wege zu leiten. Wir kümmern uns um alles Weitere.
Wir zeigen Ihnen, ob Ihre U-Kasse Rendite oder Illusion ist.
Maximale Transparenz - auch beim Wechsel
Wir legen Ihnen Ihre bestehende Unterstützungskasse offen auf den Tisch – inklusive Garantien, Rentengarantiezeiten, Rückdeckungsqualität und tatsächlicher Kostenstruktur. Sie sehen schwarz auf weiß, ob ein Wechsel wirtschaftlich sinnvoll ist – und welche konkrete Verbesserung sich ergibt. Keine Verkaufsrhetorik. Nur Vergleichszahlen.
Persönlicher Ansprechpartner
Ein Wechsel einer Unterstützungskasse ist kein Online-Formular. Unsere Juristen und Spezialisten begleiten: die Analyse Ihrer bestehenden Struktur die Abstimmung mit Ihrem Steuerberater die rechtssichere Kündigung / Umstellung die Übertragung der bestehenden Mittel die neue Beschluss- und Vertragsgestaltung Sie müssen sich um nichts kümmern – wir steuern den gesamten Prozess.
Erprobte Expertise
Seit 2007 analysieren wir bestehende Unterstützungskassen. Wir kennen: fehlerhafte Rentengarantiezeiten unrealistische Garantierenten überteuerte Rückdeckungen rechtlich angreifbare Gestaltungen Insolvenzrisiken steuerliche Schwachstellen Mehr als 1.000 Optimierungen und Auslagerungen belegen: Wir wissen, wo typische Schwachstellen liegen – und wie man sie sauber korrigiert.
Ich hatte großen Respekt vor dem bürokratischen Aufwand eines Wechsels meiner Ukasse. Völlig unbegründet. Das Team hat alles im Hintergrund erledigt, ich musste nur digital freigeben. So muss Dienstleistung heute aussehen.
Ich dachte ich wäre gut aufgestellt. Der Ukassen-Vergleich hat mir die Augen geöffnet. Meine alte U-Kasse war viel zu kostenintensiv. Jetzt fließt endlich mehr von meinem Beitrag in die tatsächliche Rente, statt in die Verwaltung.
Ich wusste gar nicht das hinter der "XXX-Ukasse" eine typische Lebensversicherung steckt. Von dem beworbenen ETF-Sparplan war das Produkt ja weit weg. Danke für eure Beratung und das neue Konzept. Das ist im Ergebnis schlanker und kostengünstiger.
Endlich eine zeitgemäße Verzinsung. Durch den Ukassen-Wechsel konnte ich meine prognostizierte und garantierte Ablaufleistung deutlich steigern, ohne monatlich einen Cent mehr einzahlen zu müssen. Ein echter Gewinn.
Schnell, transparent und unkompliziert. Vom ersten Check bis zum vollzogenen Kapitalübertrag lief alles reibungslos. Ich kann Z&A jedem Unternehmer empfehlen.
Ich dachte erst das ist das übliche Marketingeschwätz. Im direkten Vergleich hat ist eure Lösung deutlich besser als das mir verkaufte Ukasse. Eure Expertise merkt man sofort – der Übertrag meines Kapitals war absolut sauber und professionell gelöst.
Häufige Fragen und Antworten
Ist ein Wechsel meiner Unterstützungskasse wirklich möglich?
In den meisten Fällen: Ja. Viele Geschäftsführer glauben, ihre U-Kasse sei „unantastbar“. Das stimmt so nicht. Je nach Vertragslage kann das vorhandene Kapital übertragen oder beitragsfrei gestellt werden. Wir prüfen das für Sie konkret – nicht theoretisch.
Geht beim Wechsel Geld verloren?
Nein – bei sauberer Struktur entstehen in der Regel keine Stornokosten. Eventuelle Verwaltungs- oder Übertragungsgebühren legen wir Ihnen vorab offen. Sie entscheiden erst, wenn Sie alle Zahlen kennen. Keine Überraschungen. Keine versteckten Kosten.
Warum ist eure Lösung besser als meine bestehende U-Kasse?
Weil wir konsequent optimieren: niedrigere Kostenquote moderne Verzinsungslogik bessere Regelung im Todesfall klare, schlanke Struktur ohne Vertriebsballast Sie erhalten eine transparente Gegenüberstellung. Ist-Zustand vs. Upgrade. Wenn es keinen Vorteil gibt, empfehlen wir keinen Wechsel.
Ist das steuerlich sicher?
Ja – bei richtiger Umsetzung. Wir begleiten den Wechsel juristisch sauber und stimmen uns bei Bedarf mit Ihrem Steuerberater ab. Keine Experimente. Keine Grauzonen.
Wird mein Steuerberater eingebunden?
Ja – auf Wunsch von Anfang an. Wir stellen alle notwendigen Unterlagen bereit und sorgen für eine prüfungssichere Dokumentation.
Wie aufwendig ist der Wechsel?
Minimal. Wir koordinieren: Analyse Abstimmung mit der bestehenden Kasse Kündigung / Beitragsfreistellung Kapitalübertrag Neueinrichtung Sie geben lediglich digital frei.
Ist das wieder so ein „ETF-Modell“, hinter dem eine Versicherung steckt?
Nein. Wir prüfen genau diese Konstellationen regelmäßig. Viele beworbene „ETF-Lösungen“ entpuppen sich als klassische Versicherungsprodukte mit hoher Kostenstruktur. Von ETF blebt nicht viel übrig. Unser Ansatz ist transparent strukturiert – ohne verkleidete Produktlogik.
Was kostet der U-Kasse Vergleich?
Die Erstprüfung ist unverbindlich. Erst wenn Sie sich für den Wechsel entscheiden, vereinbaren wir eine klare, transparente Honorarlösung. Keine Abschlussprovisionen. Keine versteckten Vertriebsvergütungen.